检察官工作计划
为了更加高效地解决问题,是时候要为以后的工作写工作计划了。要想做好一份工作,离不开详细的工作计划。下面是我们整理的“检察官工作计划”类希望对你有所启发和帮助,欢迎阅读这里是您探索知识与智慧的天堂请收藏我们的网站吧!
检察官工作计划 篇1
检察官工作计划
作为司法系统中重要的一部分,检察官在保障社会公平正义方面发挥着至关重要的作用。为了更好地履行职责,检察官需要制定以人民利益为中心的工作计划。本文将详细介绍检察官工作计划的建立和执行过程,以及其中涉及的重要内容。
一、确定工作目标:
检察官需要明确自己的工作目标。这些目标应当以社会公平正义为出发点,同时要与国家法律政策的要求相一致。例如,检察官可以制定减少犯罪率、保护弱势群体权益以及打击腐败等目标。这些目标要体现在工作计划中,为之后的实施提供指导和依据。
二、制定工作计划:
在明确了工作目标后,检察官需要制定具体的工作计划。这个过程需要充分考虑到当前司法环境、社会需求以及实际工作情况。检察官需要了解当地的社会情况和犯罪类型,以判断哪些方面需要更多的注意和资源投入。例如,如果当地存在严重的贪污问题,那么打击腐败就应成为工作计划的重点。要考虑到资源分配的合理性,确保工作计划的可行性。比如,在制定计划时要充分考虑到人员数量、经费预算等条件,避免计划过于理想化导致无法执行。
三、制定工作步骤和时间节点:
制定工作计划的关键是明确工作步骤和时间节点。这些步骤和节点的设定应当具体可行,能够引导检察官依次推进工作。例如,在打击腐败的工作计划中,第一步可以是收集相关信息和证据,第二步可以是展开调查,第三步可以是提起公诉等。每一步应当设定合理的时间节点,以确保工作进度合理、高效。同时,要留有适当的弹性,以应对突发情况或变动需求。
四、组织有效执行:
制定了工作计划后,检察官需要将其有效地落实到实际工作中。这需要组织内部和外部资源的合理调配和协同配合。在内部方面,检察官要充分培训和指导工作人员,提高工作效率和质量。同时,要加强与警察、法院等相关部门的合作,实现信息互通和协同行动,提高案件办理的效果。检察官还应积极借助现代科技手段,提高办案效率和质量。
五、监督和评估工作:
在执行工作计划的过程中,监督和评估工作的质量和效果是非常重要的。检察官应设立相应的评估体系和监控机制,对工作进行定期回顾和总结,发现问题及时纠正。对于工作成果的评估,可以通过案件办结率、诉讼质量、公众评价等多个方面进行考核。同时,检察官要借鉴和学习其他地区和国家的先进经验,进一步提高自身的工作能力和水平。
制定和执行有效的工作计划对于检察官来说至关重要。只有通过科学合理的规划和管理,才能更好地履行职责,保障社会公平正义的实现。因此,检察官应不断完善自己的工作计划,不断提高工作效率和质量,为社会稳定和发展做出应有的贡献。
检察官工作计划 篇2
检察官工作计划是指在一定时间内,检察官制定的工作目标与路线图,为检察机关顺利的开展工作提供有力保障。检察官是国家法律监督人员,担负着维护社会公正、捍卫法律权威、保障人民权益的重任。工作计划的制定对于检察官的工作意义重大。接下来,我将分为以下几个方面详细阐述检察官工作计划的内容,旨在为读者深入了解相关内容提供帮助。
一、工作目标
在制定检察官工作计划时,首要的事情就是确定工作目标,工作目标是检察官工作计划的核心和出发点。检察官的工作目标包括两个方面,一是实现法律监督的目标,及时查处涉法犯罪,维护社会公平正义;二是为维护人民权益提供法律帮助,让百姓更好地享受法律权利。以上两点不仅是检察官的职责,也是回馈人民群众最直接也最根本的方式。
二、工作内容
检察官的工作内容有很多,从执行死刑到调查辩护,从起诉犯罪到控制罪行下降,每个检察官都需掌握一些必要的能力和技巧,才能更好的开展工作。针对工作内容,检察官需要根据审查、侦查、公诉、执行等环节的工作要求,从人员、时间、经费等多个方面进行了仔细的分解,制定合理的工作内容。同时,对于重要案件,检察机关会安排主检察官或领导检查调研。
三、工作路线
制定好工作目标后,制定工作路线是非常重要的一环。检察工作需要有一套严密而可行的操作流程,包括收集证据、分析证据、起诉犯罪和执行判决等具体流程。为了对每个环节的工作进展进行标准化、繁琐的操作,数据化管理是非常重要的。检察官工作中会大量使用一些工具、软件和系统来完成,比如案情管理系统、审查程序管理系统、犯罪案件公开审判信息公开平台等。在工作路线制定中,最重要的是要合理分配资源,优化思路、提高效率。
四、工作计划的监督和改进
一旦完成检察官工作计划的制定,下一步就要对计划进行监督和改进。检察官的工作计划是动态的,它需要及时的反映出工作进展实时变化的情况。检察机关应该定期召开会议,对工作中存在的问题进行及时跟进和改善,以更好地推进工作计划。同时,针对工作过程中出现的问题,要及时对工作计划进行调整和完善,提高工作效率和质量。
总之,制定好的检察官工作计划是检察机关保护国家法律权威和百姓合法权益的重要工具之一。在日常工作中,检察官需要始终坚持公正、专业、高效,确保法律监督和人民监督有机结合,以高效推进法律建设,维护法律权威。
检察官工作计划 篇3
检察官工作计划
作为一个检察官,工作计划是我每天工作的指南和方向。一个详细具体且生动的工作计划能够帮助我有效地管理时间,提高工作效率,并确保我能够完成工作任务的各个方面。以下是我作为一个检察官的工作计划示范。
一、早上:
每天早上我会制定一份详细的计划,并将其列在我的工作日程表中。这能够帮助我集中精力,准备一天的工作。我会先花15分钟检阅昨天的案件,以温故知新,并确保我对所有重要事项有全面的了解。
第一项任务是与我的助理会面,讨论今天的案件,并分配工作。我们会共同查看当前进行中的案件,制定下一步的行动计划。我会对新案件的紧急程度和优先级进行评估,并与我的团队共同决定接下来的工作。
二、白天:
在白天,我会根据案件的重要性和紧急程度分配时间。我会处理那些需要立即解决的案件。例如,我会与执法机构联系,了解案件的最新情况,并收集必要的证据。然后,我会进行案件研究,查找相关法律条款和先前的类似案例,为后续的诉讼工作做好准备。
我还会安排时间与律师、法官和其他相关人员开会,就案件的调查结果、证据收集和后续行动进行讨论。这能够帮助我理清思路,加深对案件的理解,并找出潜在的问题。
另外,在白天我还会处理案件的文案工作。这包括准备起诉书、申请书、法庭文书等。我会仔细审核这些文件,确保其准确无误,并符合法律和法规的要求。我也会与我的助理合作,确保这些文件能够按时提交。
三、下午:
在下午,我通常会处理一些与案件无关的日常事务。这包括参加培训课程、参加会议、审查文件等。通过安排这些时间,我能够保持自己的专业知识的更新,并与其他检察官保持良好的合作和沟通。
下午也是我与被告和证人进行面谈和交流的时间。这是收集证据和了解案件各方观点的重要环节。通过与各方进行密切的沟通和合作,我可以更好地理解案件的全貌,并为最后的辩论和审判做好准备。
四、晚上:
在晚上,我会回顾一天的工作,并制定第二天的工作计划。我会检查自己的日程表,确保明天没有重要的遗漏。如果有需要,我会与团队成员进行沟通,安排他们的工作。我还会跟进一些紧急的事务,以确保案件的进展。
在结束一天繁忙的工作后,我会花一些时间放松自己。我会与家人共进晚餐,锻炼身体或读一些与法律相关的书籍。这能够帮助我消除工作压力,保持身心健康,并在新的一天开始前得到充分休息。
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一个详细具体且生动的工作计划是一个检察官成功的关键之一。通过合理地安排时间,并专注于工作的不同方面,我们能够提高工作效率,并确保案件能够得到正确而公正的处理。同时,合理安排休息时间,保持身心健康也是检察官能够持续发展的重要因素。因此,在执行工作计划的同时,我们也应该注重自己的生活品质和幸福感。
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听课工作计划5篇
听课工作计划 篇1
听课工作计划是指教师或教育工作者制定的一份计划,以实现有效听取课程,并使所听课程的知识得以应用和丰富。制定良好的听课工作计划可以让教师更好地了解教学内容,提高教育工作者的教学水平和专业素质,使教育教学更具针对性、有效性。
听课工作计划的制定,首先要明确自己的学习目标。学习目标是制定听课计划的中心内容,教育工作者需要明确自己学什么、学到什么程度、如何将所学知识与实践相结合等目标。同时,根据不同的学习目标,教育工作者可以制定相应的听课计划,比如听取不同课程类型的课程、到不同学校听取课程等等,以实现不断提升个人教育水平和资格。
其次,在制定听课工作计划时,可以考虑将多种方法结合起来,比如网络资源、教育文献、最新的课程信息等等。这可以让教育工作者更好的获取信息,了解教学内容,升级个人教育水平。例如,可以通过各种在线教育平台、学术交流社群、专业学者博客、在线图书馆等获得相关的教育知识和阅读材料。
学习过程中,良好的学习习惯也是非常重要的。要制定一个良好的听课工作计划,就需要养成好习惯,比如学习必须认真听取与记录,遇到不理解的问题及时向相关人员或教授请教。同时,要学会总结,把自己所学的知识加以整合,形成自己的教育思想,可以通过写博客、记录笔记的方式,帮助自己丰富、巩固所学知识与观点。
最后,制定好听课工作计划之后,要执行力。没事时可以约上朋友一起去听课,检查学习成果,加深印象。同时,在听完一节课程后,要反思课程的优缺点,并将其用于提高和调整听课计划。这种记住听课内容,加以反思的反馈机制,可以更好地提高和丰富自己的教育教学水平。
综上所述,听课计划的制定对于个人教育水平的提高和专业素质的增加非常重要。只有通过制定好听课计划,养成良好的学习习惯和执行力,才能不断提升个人教育水平,更好地为教育事业做出贡献。
听课工作计划 篇2
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听课总结篇一在这秋高气爽的季节,我聆听了新华小学年轻教师的精彩教学,被各位教师的风采深深折服。课堂上教师们灵活多样的教学手段,声情并茂、自然大方的教态,风趣幽默的教学风格,都给我留下了深刻的印象。下头我就谈谈自我的体会:
01
教学目标的落实
教学目标就像指向标,对于每节课来说都是十分重要的。在我所观摩的这十几节课中,各位教师都明确了各个学段的教学目标,将学段目标与课堂目标相结合,并落到实处。比如《精卫填海》中秦教师她学段目标与课堂目标相结合,在课文教学时,她采取先学后教的方法,将本堂课所要到达的教学目标在大屏幕上出示,让学生先明确学习目标,然后,她进行自学习指导,先让学生自学,然后她进行总结。课堂学习目标基本都到达了。
02
习惯养成的关注
习惯的力量是不可小觑的,一个好的习惯对于学习的帮忙无疑是巨大的。每一位教师在进行阅读教学的时候都提示孩子们的读书或者写作姿势,帮忙他们养成良好的习惯。在教学中,教师会在课堂上穿插着一些学习方法,让学生收获这些学习的方法,去养成用这些方法去解决问题的习惯。比如联系上下文理解词语的方法,对于孩子学习语文的帮忙是十分大的。
这次听课我学到了很多,也反思了很多,让我感触深刻的就是教师自身应具备较高的语文素养,这对于课堂教学极其重要。授课教师们那洋溢着浓浓的语文味的语言,对课堂氛围的巧妙营造,让我羡慕不已。在以后的工作中,我要努力提升自身素质,不断学习,博采众长,充分利用学习机会积淀语文教学素养,亮丽自我的语文教学生涯。
03
及时给予学生鼓励
教师评价学生的语言是那么贴切,到位,如有的教师教师运用“你真聪明”、“你要更加努力”、“你的眼睛已经告诉我答案了”等语言来鼓励学生。这些朴实,自然的语言,对我感触很深。在以后的课堂上,我也试着让我的学生感受这些美丽的评价语言。
这次听课学习,使我更深刻地体会到学习的重要性与紧迫感。在以后的教学中,本着吃透教材,吃透学生,提升自身素质方面去努力,不断学习,博采众长,充分利用学习机会积淀教学素养,亮丽自我的教学生涯。
听课总结篇二各位好,今年教学能手评选即将进行,这是老师们学习的一个好机会,请各学校根据学科安排本校骨干和年轻教师积极参加听课,人数自定,安排后把各校各学科听课人员名单发
俺邮箱,谢谢。
小学语文教学能手课题范围与抽签事宜
一、为10月30日-11月1日,地点为围子小学。请及时通知授课老师。
二、课题范围(请围子小学预留以下课题)
一年级:2.《四季》3.《小小竹排画中游》5.《爷爷和小树》 二年级:19.《蓝色的树叶》20.《纸船和风筝》22.《窗前的气球》
三年级:22.《富饶的西沙群岛》23《美丽的小兴安岭》 26.《科得亚的木匣》
四年级:18.《颐和园》 21.《搭石》26.《那片绿绿的爬山虎》 五年级:17.《地震中的父与子》 19.《精彩极了和糟糕透了》21.《圆明园的毁灭》
六年级:16.《草原》20.《詹天佑》21.《鞋匠的儿子》
小学数学
1、时间:10月31日—11月2日
2、地点:奎聚小学南楼多媒体教室
3、课题范围:参评教师讲课年级自定,根据奎聚小学数学的教学进度,每个年级提供三个备选课题,讲课课题从所选的年级备选课题中抽签确定,具体备选课题另行通知。
关于20_年小学英语教学能手评选的补充通知
一、时间:20_年11月7—9日(周三、周四、周五)。
二、地点:外国语小学四楼多媒体教室。
三、课题范围:
四年级: module 7 unit 1
五年级: module 8 unit 1;module 9 unit 1; 六年级: module 8 unit 1;module 9 unit1;
四、抽签:
全体参赛教师请于11月5日(周一)上午9:00点前到市教研室小学科(广电大厦十五楼)抽签确定讲课顺序及课题,请本人参加(过期未到视为弃权),同时布置相关要求。见学生统一于讲课前30分钟,预习时间20分钟。具体事宜请联系外国语小学教导主任周晓梅老师,手机号码:18265615972。
五、其他:
(1)每节课的授课时间为30分钟,授课教师一定不能拖堂,具体时间是:
上午
第一节8:00----8:30
第二节8:40----9:10
第三节9:25----9:55
第四节10:05---10:35
第五节10:45—-11:15
下午
第六节2:20----2:50
第七节3:00----3:30
第八节3:40----4:10
请各单位自行安排部分小学英语骨干教师和今年参加工作的全体新老师参加本次听课活动。
关于20_年小学音乐教学能手评选活动的通知
各镇街区教育办,市直小学:
昌邑市20_年小学教学能手评选活动定于10月下旬至11月上旬举行。现将音乐学科评比的有关事项通知如下:
一、时间:20_年11月1日(周四)
二、地点:第二实验小学
三、年级、课题范围:参评教师自选任教年级、讲课内容
听课总结篇三各教学单位:
根据《沈阳大学教学质量监控体系建设与运行实施办法》的规定,学校要求各教学单位于期末前组织师生开展本学期的教师评学、学生评教活动。现将有关事宜通知如下:
一、目的意义
教师评学和学生评教是学校教学质量监控体系的重要组成部分。通过教师对学生学习情况的评价和学生对教师教学水平的评价,以及评价信息反馈等活动,促使教师总结经验,找出差距,努力提高自身教学水平和质量;督促学生自觉学习,主动参与学校的教学改革与建设;保证学校及时、全面掌握教与学的基本状况,加强教学管理,推动教风、学风建设。
二、评教评学活动安排
(一)教师评学活动安排:
1.任课教师评学
请各教学单位负责组织本学期任课教师为每个授课班级各填写一份《沈阳大学教师评学表》(见附件1),交到本学院教务办公室。跨学院授课的,由课程归属学院负责安排教师评学活动。教师评完后,由课程归属学院将授课教师的《评学表》送被评学生所在学院教务办公室。
2.教学办公室整理汇总
各教学单位教务办公室负责组织本院(部)任课教师的评学工作和本院学生被评结果的整理汇总工作。
各教学单位教务办公室整理《评学表》,将评价本院学生的《评学表》以班级为单位汇总,填写《沈阳大学教师评学汇总表》(见附件2)。
合班上课的,请按自然班分班汇总。公共外语课程、高等数学课程、公共体育课程等实行分级(分科)教学的,由课程归属单位按教学班汇总,并将汇总表分别报送学生所在学院及评估办。
此项工作要求在第18周前(20_年1月9日)全部完成。
(二)学生评教活动安排
1.学生上网评教
学院组织全体学生分别通过校园网(教务管理系统)对本学期任课教师的教学工作进行评价(具体操作程序及要求见附件
3)。
2.教学信息员反馈意见
学院统一组织学生教学信息员(2~4人/专业、年级)填写《沈阳大学学生教学信息员反馈意见表》(见附件4),由教学院长统一收集并处理。
学生的两项工作要求在元旦前完成。
三、信息反馈存档工作
(一)评估办工作
1.将学生网上评教结果在期末前整理完毕并反馈到教师所在单位。
2.将学生评教结果、反馈意见和教师评学汇总表等材料存档。
(二)教学单位工作
1.处理教师评学材料
各教学单位的《沈阳大学教师评学表》和《沈阳大学教师评学汇总表》留院存档。同时复制《沈阳大学教师评学汇总表》纸质和电子稿各一份于期末前交至评估办。
2.处理学生信息员意见
各教学单位于期末前将学生教学信息员意见中关于学校方面的内容整理出来,报到评估办。
3.向教师反馈意见
各教学单位一定要在寒假前将学生网上评教结果和教学信息员反馈意见向有关任课教师反馈,并安排相应整改活动。
4.向学生反馈意见
各学院要在下学期开学初将教师评学结果通知每个班级的班委会,帮助各班制定整改措施。同时将本学期各班级被评结果通知下学期任课教师,提醒教师在教学中有的放矢,因材施教。
四、要求
校、院两级教学质量监控体系的建设与运行情况,是学校对各教学单位进行绩效考核的重要依据。各教学单位要充分重视此项工作,认真研究,精心组织,采取有效措施,达到预期效果。
各教学单位要组织任课教师本着对教学工作负责的精神,认真评学,积极整改,努力提高教学质量。各学院要对学生信息员进行培训,对全体学生进行教育,要求学生实事求是、主动认真地参加评教活动。
教学质量督察与评估办公室教务处
关于开展本学期评教评学活动的有关说明
各位老师:
根据学校要求,本学期有课的教师都要为每个授课班级填写一份“沈阳大学教师评学表”,并于第16周周五(12月26日)之前交到教务办王海涛处。“沈阳大学教师评学表”的纸质表现在可以到教务办来领取,电子表可以在本文的附件中下载,下载填写后,再以纸质表交到教务办(不接受电子表)。
听课总结篇四置身于课堂教学中,看到四位教师气定神闲、信手拈来,不仅仅让我连声赞叹,这样的功底岂是一日可为?课堂上教师们先进的教学风格、变化多端的多媒体课件,这些都给我们留下了深刻的印象和启迪。赞叹之余,更多的是深深地沉思,从中让我更深刻地体会到了学习的重要性与紧迫感。下头谈谈自我的小学语文听课体会:
一、对新课程的思考
在本次报告会中,与会专家根据不一样类型的课例展示,为我们做了精彩的点评,使我对小学语文课程标准有了新的诠释,对教材有了新的理解和把握。作为一名一线教师,我将根据新的语文本事实践系统,致力于学生语文综合素质的提高,促进语文课程的呈现反方式和学习方式的转变,确立学生在学习中的主体地位,努力给学生创造一个有利于健康持久发展的空间。
二、对教师主角的思考
教师应当是课程改革的推动者、课程的实施者,经过教师的推动和实施,课程才能更好地为学生所理解和理解。教师在推进新课程的过程中必然会发现许许多多这样那样的问题,这就要求教师不断地思考和改善,提出看法,提炼方法,不断地拓展和完善我们的教学资源。
三、对课堂教学的思考
在语文教学中,教师应力争一切活动都以富有情感的学生为主体,在课堂教学中,重视学生情感的激发,关注人文精神的培养。在本次听课活动中,重视学生情感的激发,关注人文精神的培养。在本次听课活动中,我认真聆听了四位教师的示范课例,四位教师都能从全面培养学生语文素养的理念出发,明确把“加强学生情感、态度、价值观培养”放在首位,把促进学生的发展作为一种义不容辞的职责。师生互动、生生互动,在有限的时间内,每一位学生都得到了充分的锻炼和展现。另外,课堂上充满着流动的阳光,平等、和谐与交流共存,发现、挑战与沉思同在,让学生成为课堂上真正的主人。
四、今后努力方向
必须不断地学习,我们常说,教师给学生一杯水,首先自我要有一桶水,而此刻仅有一桶水已经不够了,教师要有不断流淌的源头活水,这源头活水来自哪里,这就需要我们教师不断地学习,不断充电。总之,这次听课学习,使我更深刻地体会到学习的重要性与紧迫感。在以后的教学中,本着吃透教材,吃透学生,提升自身素质方面去努力,不断学习,博采众长,充分利用学习机会提高教学素养,亮丽自我的教学生涯。
听课总结篇五作为一名工作十余年的教师,我却不太会听课和评课。经过参加《怎样听课和评课》的学习活动,收获颇丰。在此谈一下自我的心得体会。
听评课的目的能够概括为两种:一是为了观摩学习,二是为了商榷指导。后者经过发现问题,指出不足,总结推广经验,培养典型,示范带动,共同提高,其实质都是为了学习。听课应是观摩学习,弃其糟粕,汲取精华的活动。每位教师都有自我的长处,也有自我的不足,每堂课都有他的成功之处和不足,我们听课的目的就是要多发现长处,加以总结提炼构成自我的风格,或提高自我的课堂教学技巧,或推广交流,促进专业成长。
一、关于听课:
在听课中,应能做到翔实记录,进取推敲。听课者要综合运用自我的感官,努力做到“眼到”“耳到”“手到”和“心到”,认真做好听课记录。必须要听看结合,详细记录。听课记录是重要的教学资源,是评课的依据。根据现代教学理论,教学是涉及教师与学生双边的活动过程。所以,听课时不仅仅要关注教师教的活动,还要关注学生学的情景。看教者对教材的钻研,重点的处理,难点的突破,教法学法的设计,教学基本功的展示。看学生的学,要看学生的课堂表现,看学生参与的情绪,学习的习惯。由于教学是一种学习活动,其本质是学而不是教,并且教师教学活动是围绕学生的学习活动展开的,所以在关注教与学双边活动时,更要关注学生的活动。
教师听完课后应进行反复的琢磨。在分析总结时要注意比较、研究,取长补短,准确地评价各种教学方法的长处和短处,并结合自我教学实际,吸收他人有益经验,改善自我的教学。
二、关于评课:
(一)以正确的理念为指导1.评课的目的在于“增值”。评课的主要目的不是水平甄别,而是促进教师改善教学实践,促进教师专业发展。
2.评课的标准趋向“多元”。
俗话说,教学有法,但教无定法。评课的角度能够使多种多样的。如,叶澜教授在针对“什么样的课才是一堂好课”中提到五个标准,一、有意义的课;二、有效率的课;三、有生成性的课;四、常态下的课;五、有待完善的课。做到以教促学,以学论教。把普适性的理论至于具体背景中。3.评课的作用重在“诊断”。
注意突出重点,充分挖掘亮点,避免吹毛求疵,力求深入浅出。4.评课的方式强调“对话”。
评课的过程应是一种沟通,交流对话的过程。5.评课的成效需要行为跟进。
(二)明确新课程对评课的要求
1、评课要“以学生的发展为本”。
评课要从学生全面发展的需要出发,注重学生的学习状态和情感体验,注重教学过程中学生主体地位的体现和主体作用发挥,强调尊重学生人格和个性,鼓励发现、探究与质疑,以利培养学生的创新精神和实践本事。2、评课要从有利于对教学的诊断和正确的导向出发。
正确评价一堂课,既要着眼于课堂教学的全过程,又不能面面俱到,要突出对体现素质教育课堂教学不可缺少的基本要素的考查,以便于在评价中进行有针对性的诊断,确保正确的导向。3、评课要坚持评教与评学相结合,把评课的重点放在“评学”上头。
4、评课要提倡创新,培育个性。
5、评课要从实际出发。
“教学要回归生活”。评价一堂课要坚持一分为二的观点,既要肯定成绩,也要指出缺点;要实事求是,以理服人,不要以势压人;要允许有不一样意见,尤其是在教学方法上要提倡百花齐放。
教学工作中的听课与评课,强调相互学习、借鉴提高。作为新时代的合格教师,既要做好执教者,也要扮演好听评课的主角。要不断提高自身素养,从实际出发,学习先进的理论知识,更新课堂教学观的同时,也要更新课堂教学评价观。不断加强业务理论学习,构成自我的理念,然后经过不断实践,以检验、提高自我的理论水平,以先进的观念和过硬的理论、实践本事来实践、带动教育教学。
听课总结范文怎么写?
听课工作计划 篇3
匆匆忙忙去听课,坐下才发现忘了带听课本,好在有手机,还是可以认认真真做笔记。两节课记下来,突然觉得其实这样比记在本上好,可以随时打开回味,倒是那些记在本上的,早就不知去了哪里。
课如其人,所以听课也是观人。我心里的好课,就是这样如涓涓细流,润物无声。没有激昂的语言,没有刻意的煽情,没有热热闹闹的活动,没有故作姿态的高深。它有时显得过于安静甚至沉闷:孩子在读,在想,在写,却又似乎不那么“配合”老师”;老师呢,也不急不恼,只微笑着,等待着,轻巧地条分缕析着孩子的字字句句,在沙砾中将那点闪着光点的碎金细细拣出,孩子也便收起了方才的嬉皮笑脸。那一刻,老师和学生之间,实现了真正的连接;老师,也在这有效连接的课堂上,体现了自身的语文素养与职业尊严。
所以,做踏踏实实的人,上老老实实的课才是正道。越是迷恋于形式的华丽,迷恋于日新月异的各种概念,往往越是容易暴露出内心的贫瘠。要把课上得举重若轻,还是先要有一颗美好而丰富的心吧。
课上又听了一遍《苔》,感动之余,却又想:既然是苔花,绽放出属于自己的淡淡清芳就很好了吧。
何必都去学牡丹呢?
听课工作计划 篇4
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听课总结篇一有幸听了康华丽教师的一节语文课《搭石》,让我受到了很多启发。
课堂上,康教师成熟老练的教姿、教态、教风都给我留下了深刻的印象,学生思维的活跃,更让我看到了学生的主体地位得到了很好的体现。
第一:精心备课,整体把握教材
康教师首先提问,什么是搭石,因为我们的日常生活中是很难遇见搭石,同学们的回答什么都有,随后康教师把搭石的图片展此刻前面,孩子们恍然大悟。
第二:细节处理,掌握重点段落,句子,词语
对于重点段落,重点句子,康教师领着孩子们反复诵读,理解其中含义。第一自然段讲解了什么是搭石,康教师随后提问,为什么要有搭石呢?孩子们已经反复诵读后很快地就能说出原因。说出原因后孩子都十分有成就好感。
课文有一段是:每当上工、下工,一行人走搭石的时候,动作是那么的协调有序!前面的抬起脚来,后面的紧跟上去。
康教师读:前面的,同学们读:抬起脚来,康教师读:后面的,同学们读:紧跟上去。这样反复读了几次,康教师逐渐加快了速度,让同学们切身体会了什么是协调有序。这个环节给我触动很大,不是单纯的讲解协调有序这个词是什么意思,而是在一个小游戏中让孩子们理解了协调有序的概念。
第三:理解课文,体会情感
走搭石时,年轻人是背负老人过河的,主要体现了家乡人尊重老人的优秀传统品德。可是,康教师引导孩子们:老年人怎们过河呀?孩子们争先恐后地举手:是年轻人背着过河。康教师乘胜追击:那此时的这个老人年轻时怎样过河呢?同学们思考了一会说:他年轻的时候也背其他老人过河?康教师又问:那此时背老人过河的年轻人,年老的时候怎样过河?同学们这次不假思索的回答:其他年轻人背着过河。所以,这体现了什么品德呀?同学们自然能回答出来啦。
联系自我,需要提高空间很大
听了康教师的语文课,更让我感受到:要想给孩子们一杯水,自我必须先有一片汪洋这句话的道理。所以,我们年轻教师要加强教师基本功的训练,成为一名一专多能的教师。经过这次听课,开阔了我的眼界,看到了自我的不足,同时。对自我也提出了很多问题需要思考,怎样让自我的教学方法更吸引学生,怎样让学生喜欢上课,相信经过自我的不断努力,必须能拉近距离,不断提高。
听课总结篇二信息技术与学科整合教学能手听课总结
李河
一、信息技术与学科教学的整合,广义上说有多方面、多角度、多层次的整合,但就课堂教学而言,主要包括教学目标、教学内容、教学方式、教学资源的整合。通过信息技术与学科教学整合,可以更好实现信息技术教学目标、学科教学目标的整合达成,可以更好实现课时教学目标的整合达成。例如,外语教学目标通常有“听、说、读、写”等四方面要求,包含文字、语音和视频等不同媒体的信息,
二、信息技术与学科教学的整合,实践中主要采用以下四种整合形式。
1.利用计算机中现有工具进行整合教学。
常规的计算机辅助教学往往要为一节课制作一个课件,课件使用的灵活性不大,而且在实施教学前要作大量的准备工作。其实计算机本身就具有强大的教学功能。例如:利用e_cel来进行数学数据分析、利用图表工具学习制作统计图表
2.利用计算机信息加工能力进行整合教学。
计算机具有较强的信息加工能力,利用这一功能可以让学生对信息进行重整、加工和再应用,在大量信息中快速提取有用的信息,从而培养信息加工能力和流畅的表达能力,达到对大量知识的内化。例如:通过上网查找、下载资料,利用word制作出学习汇报材料;
3.利用计算机进行模拟实验的整合教学。
随着信息技术的飞速发展,新技术在教学中的应用更为学生的探索和学习提供了强有力的支持。许多在现实中很难做到的试验,可以通过计算机来模拟,从而给学生以真切感,促进学生掌握知识、发展能力。例如:利用计算机来进行大量重复的模拟试验,体验“概率”的含义,帮助做出正确的决策。由于计算机可以帮助得出成千上万的模拟结果,也可以快速、准确地对数据进行分析、统计。4.利用网站进行研究性学习和协作学习。
计算机网络技术为更好地开展研究性学习和实现协作式学习提供了良好的技术基础和支持环境。如:提供丰富的研究资源、创设生动的研究情境、大大地扩充协作范围,提高协作的效率、改革学习的方式。
三、此次活动对信息技术与学科整合开展起到了一定的推进作用,从教师的参评课来看主要有以下的优点:
1、教师已经有意识的在课堂教学过程中自觉将对学生信息素养的培养作为自己的教学目标之一,能够有意识地渗透信息意识的教育。
如毕艳秋教师的一课,让学生在大量信息中快速提取有用的信息,从而培养信息加工能力和流畅的表达能力,达到对大量知识的内化。暴振江老师的一课,利用e_cel来进行数学制作统计图表2、体现了现代教育思想、理念,能够将信息技术作为教与学的工具、方法和手段融于教学过程之中。
做的较好的教师如任玉琴教师梁亚丽教师、刘德菊教师、吕敏老师、耿继新老师等。3、在导入、讲解、提问、直观演示、多媒体使用、总结和评价学生等环节,参加实践活动均展示了自己较高的教学技能水平。
比较的如蒋凯教师、杜敏教师、张义军教师、刘玉文教师、张凤菊教师等。4、大多数教师能够体现信息技术的开放性、共享性、交互性、研究性和反馈及时的优势,并采用了多种形式的教学策略,突出学习主体的主动参与作用。
使信息技术的应用充分的调动了学生的积极性,学生通过这样的训练,做到了技术与知识的有机整合。如耿继新老师、任玉琴教师、刘德菊老师、吕敏老师等。可以看到教师无论采用哪种类型的课件,只要有效的设计好学生活动,就能取得很好的效果。5、此次活动教师均做了精心的准备,课程资源丰富,手段多样化。
如:吕敏的《成长的烦恼》一课录制家长的视频、班级成长的幻灯照片都深深的感染着教育着学生。张义军老师、杜敏老师的复习”采用了几何画板制作了动态课件,此类运用充分发挥媒体的交互性作用,凸现学生主动参与。富亚波主任的《生活用电常识》一课采用flash动画效果逼真,使学生记忆扎实。而其他课程的演示文稿,实物投影,小视频、卡片结合设计的学生活动演绎教学过程,也都收到了良好的教学效果。
四、存在的问题
信息技术与学科的整合过程中,表面上信息技术体现为一种手段,但深层次上它却表达了教师的教育理念,即他运用了信息技术达到什么教育目的。这一次的评比中,技术的运用还是有些值得我们反思的。一是摆花架子,有些课确实是用了设备与技术,但谈不上整合,给人的感觉是弄一点技术与设备作摆设,无助于提高教学效率,有个别教师存在信息技术工具的使用不能有效融入教学过程的现象,也有采用的课件虽然是属于互动类型的,但由于课堂主体没有发生变换,使得信息技术工具在课堂教学中仅仅起到展示的作用。二是利用程度不高。课件的质量有待提高,基本都是用powerpoint演示文稿,而且画面的质量、内容的安排等,有的不是太好。;三是教学资源不足。尤其计算机网络的应用较差,没有充分利用我校良好的网络设备、网上的教学资源,特别是对信息技术与学科整合的理论认识不深,在教学过程中不能很好地贯彻这一思想。信息技术是时代发展的标志,信息技术优势在学科教学中的应用,可以弥补传统教学的弱点与不足,实现信息技术与传统教育的优势互补。“整合”的教学内容可以基于教材而超出教材,查询收集丰富的教学资源,补充教学内容在背景材料、拓展深广度等方面的欠缺。“整合”的教学方式可以打破传统教学单一的讲述与问答模式,辅之以活泼、动态画面,增强模拟性、直观性,实现由静到动,由二维到多维,由微观宏观的变化。“整合”的教学过程可以欣赏的过程、实践体验的过程、师生合作的过程、教与学有机交织密不可分的过程。通过此次活动,希望全体教师更加重视信息技术与学科整合,不断的学习新技术能制作更好的生动的“情景再现”的课件,调动学生学习的积极性、增加课容量,提高课堂效率。自觉将对学生信息素养的培养作为自己的教学目标之一,能深层次的运用信息技术与学科教学的整合。此次活动也有另外一种感触,就是开展“学案导学模式”的课堂与常规课堂的不同是明显的,七年级教师内化了学案导学模式”,他们的课堂学生参与的深度、广度、小组学校的气氛、学生的表达能力、学生的精神面貌整体上好于其他年级。
听课总结篇三根据学区有关课堂观摩教学活动的安排,我校用了两天的时间开展了各年级教师公开课听课、评课活动。这次公开课的听课、评课涉及面广,涉及人员多,全体老师进行了公开课展示,全体教师参与了听课、评课活动。学校高度重视、认真组织,各位讲课老师精心准备,使得公开课的听课评课活动收到了较好的效果。
一、各位代课教师能够积极按照学校安排参加本次活动,备好课,包括教学设计、说课稿,课后及时完成教学反思,并能够积极参加其他代课教师的听评课活动,互相交流学习。
1、展示了我校教师在课堂教学中的水平,老教师的课堂确实起到了引领作用,显示了他们较丰厚的教学功底和较高超的教学艺术。
我们的青年教师年轻有朝气,知识底蕴丰厚,容易与学生沟通,且虚心好学,在课堂上展示了青年教师的风采。2、这次教研活动中每一位老师都怀着相互学习、相互促进、共同提高的心态上课,没有任何的心理负担。
这也反应出我校老师在内心深处有一种需要,需要通过这种活动的平台来促进自己教学水平的提高,需要在这样的活动历炼自己。通过同事的互相听课,来发现自己的长处和不足,继而扬长避短,使自己的课堂教学日趋完美。二、但在评教评学活动中,也发现了一些问题,主要体现在以下方面:
1、教学思想和教学理念有待转变
我们的许多老师唯我独尊,在学生面前充当着权威的角色。这里有几种表现:一是课堂教学中突出的是老师的“教”,而不是学生的
“学”,老师只满足于自己完成一节课的教学任务,而没有考虑到学生才是课堂教学的主体,老师的“教”最终要转变为学生的“学”,教学的过程实际上是老师引导学生、推动学生掌握知识并学会应用知识的过程。
2、备课还是不够充分
总体上看,教师备课不够充分,对教材的熟悉程度以及解读、挖掘程度不够高,对学生了解不够充分,从而直接影响了课堂教学效率。
3、教学目标、教学重难点把握不够清楚
课堂教学中,胡子眉毛一起抓,没有重点难点之分,所有的问题都讲到了,所有的知识点都讲到了,至于学生学会学不会就看学生自己的本事了,学不会就只好用课下时间了。造成学生的学习时间非常长,学习效率却非常得低。
4、课堂语言问题
表现在两个方面,一个是用语问题,一个是语调问题。有些老师上课说话的语调像聊天,没有抑扬顿挫,没有必要的停顿和节奏,很容易造成学生的课堂疲惫。另外有些老师讲课带着明显的方言,这是不符合课堂教学要求的。
5、课堂评价语言运用很少
教师在教学过程中,对学生几乎没有任何的课堂评价语言,或者只是“很好、不错”很笼统的评价,对学生根本起不到激励效果。
6、板书设计问题。
有的课根本就没有进行板书设计,老师想到哪儿写到哪儿,没有条理,没有章法;有的老师书写不规范、工整;有的板书写得太多,凡是书上有的全部写上去。
学无止境、教无止境。教学本相长,在教与学的过程中,我们会逐步成长起来的。我希望我们老师有更多的机会、更多的渠道共同探讨,共同促进,在教育教学的道路上,不妨做个拾荒者,做教育实践家,而不是理论家!
听课总结篇四11月28日上午,陵阳镇中心学校在北陵阳学校组织了一次道德与法治公开课观摩活动。我聆听了杨焕云和王芳两位教师的课,收获颇多,下头就谈谈我个人的一些心得体会吧。
一、教师普通话标准、亲和力强。
作为一名教师,应当讲普通话,并且是标准普通话。一方面,这是教师的必备条件,身正为范,正确地引导学生;另一方面,能够准确地传达给学生们知识,尤其是在公开课中,如果不掌握好普通话,很可能成为自我的软肋。这两节课教师都流利地运用了普通话,使课堂教学更加大放光彩。
二、课堂教学与信息化教学高度融合
随着信息技术在教学中的应用,让道德与法治教学变得生动形象,利用信息技术可创设形象生动的教学情景,激发学生学习的兴趣,极大地提高课堂学习效率,将信息技术引入小学道德与法治课堂教学,实现先进的教学方法与教学手段的最佳整合,不仅仅优化了课堂教学结构,拓宽了学生的知识面,并且更有效地提高了课堂教学质量。
这两节课,两位教师都注重多媒体的使用,充分调动了学生学习的兴趣,课程资料直观、形象,收到了良好的教学效果。
三、课堂活动设计丰富多彩
两位教师都注重让学生在活动中去明理、去导行、去感悟、去发展、去提高学生的全面素质。
杨焕云教师在教《这些事我来做》时,从学生生活中的小事问起,先让学生讲讲在家里都做过哪些家务活,课前让学生拍成照片,之后由小讲解员看着图片讲解家庭小能手的事迹,最终当堂让学生进行家务擂台赛,以小组为单位进行叠校服比赛,评选出各组的家务小标兵,各组的家务小标兵再进行比赛,最终评选出班级小标兵。
王芳教师在讲《心中的110》时,准备了各种道具,让学生表演可能出现的各种情景,比如修煤气、送快递、邻居王奶奶到来时应当怎样应对?让学生明白:要有警惕性、要镇静、善拒绝。
四、板书设计新颖
合理的板书看起来美观大方流畅,给人一目了然的感觉,它能使学生准确、全面地掌握本课中教师所讲的精髓,所以,板书设计能够提高课堂教学效率,起到事半功倍的教学效果。王芳教师的板书设计新颖,她把板书设计成心形,把110写在心形的正中间,突出了重点资料——心中的“110”,把重点资料写到“110”的四周。从板书设计能够看出王教师进行了精心的备课准备。
这两位教师为学生的心灵埋下了真善美的种子。仅有德才兼备的人,才是真正的人才,培育孩子,我们应当从良好的品德教育开始,灌输知识的同时,还应当树立正确的人生导向。
听课总结篇五本学期参加了学校的听课活动,让我受到了许多启发,此刻联系我自我平时教学中的一些问题,说一说我的心得体会。课堂上教师成熟与老练的教姿、教态、教风都给我留下了深刻的印象,学生的思维的活跃,更让我看到学生的主体地位得到了很好的体现。
第一,备课的精心和设计的新颖给了我很大的震撼。在听课中时常看到教师们独特的教学设计,精美的课件制作让我心动!使我明白一切的手段都能够用来服务语文的教学。
第二,注重学生的主体地位,注重让学生成为课堂的主人,教师仅仅起到穿针引线的作用,让学生自由畅谈,谈谈自我的心得体会。让学生以自我的方式分享自我喜欢的声音。学生各抒己见,进取性很高!
第三,注重反复朗读。好文章是用来读的,无论是现代文还是文言文,教师都把朗读当作理解文章的必要途径,借助朗读反复欣赏感悟文章的语言美。在朗读、点评、再读的过程中体会语言的魅力,学生从中也深刻理解了文章的内涵。
第四,就是教师所特有的魅力,比如说教师的语言。人们常说:教学是一门艺术,谁能将它演绎得好,就能抓住学生的心。在上课时,教师语言的魅力深深地令我折服;尤其是课堂教学评价的语言,对学生回答问题或对其课堂表现进行评价时课堂教学必不可少的环节。评价是否科学直接影响着课堂教学效果。新课改提倡多鼓励、多表扬和多肯定学生,帮忙学生享受成功的喜悦,树立深入学习和研究语文的信心。教师和学生都是评价的一员,学生的自评和互评能让学生明白自我的得失,反思自我的行为,改正自我的缺点,学生的这一过程是他们不断认识自我、发展自我的过程。作为一名新教师,我一向苦于课堂语言,尤其是对学生的评价。其中最令我印象深刻的是她们的多维评价:“虽然你说得不完全正确,但教师还是要感激你的勇气和胆量”,“你说的观点很有创见,十分可贵,教师想请你再响亮地说一遍”,“这个地方你再读上一遍,教师相信你必须会有新的感受和发现”------以上这些评价,我认为既是对学生感悟结果的评价,也指向了学生的感悟态度,指导了感悟的方法。同时,其激励的效果也是不言而喻的。在课堂上用我们欣赏的眼光、赞赏的话语去激励学生,只要用心去做我们是能办到的。
总之,本学期的听课学习,让我对自我平时的教学有了更深刻的反省和更高的要求。“路漫漫其修远兮,吾将上下而求索。”在以后的教学中,我将不断地提升自身的素质,不断地向有经验的教师学习,博采众长,充分利用一切学习机会,多比较,多反思,提高自我驾驭课堂教学的本事,并真正地到达教育的梦想境界——“寓教于乐”。
听课总结优秀范文
听课工作计划 篇5
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听课总结篇一5月15、16两日,我有幸参加了在古都安阳举办的河南省第六届小学英语优质课观摩研讨会,聆听了我省10节精彩的课。此时此刻,无数个课堂场景在我的脑海中不断交替出现,让我一次又一次感受着英语课堂教学所带来的魅力。10位执教教师注意创设宽松、愉快的学习氛围,以英语歌曲、歌谣、tpr活动或日常生活对话引入新课,运用“任务型”教学手段,引导学生在学中玩,在玩中学。教师和学生亲切交流,多媒体课件直观、实用性强,活动设计环环相扣,水到渠成。虽然各个教师的水平不一,风格各异,但每一节课都有很多值得我学习借鉴的东西。这次听课,让我开阔了眼界,明白了努力方向。同时,在看别人上课的过程中,也发现了一些问题。有些问题也同样存在于我的课堂上,但以前没意识到。经过学习,我能够更加理性地反思自我的课堂教学,从而在今后的教学中避免出现类似的问题,努力让自我的课堂做到更好。字串6
一、教师扎实的教学基本功
让我感受最深的要数各位教师教学语言的运用。教师语言对于一堂课来说无异于生命的源泉,口语教学是小学英语教学的一个重要方面。英语教师最基本的要求就是语音语调要准确,并且优美、自然,课堂用语要既简练、准确又易懂,为学生创设很好的英语学习氛围。如何给学生创设一个真实地运用英语进行交流和交际的平台,从而真正地让学生在“用中学,学中用”,这是我们在平时教学中经常思考的问题。这次展示课上我们看到教师们语言本事优异,发音准确,在潜移默化中给学生良好的示范。如郑州的崔吉娟教师,她的语言表达准确自如,教风沉稳、大气。洛阳张红霞教师的语音,听起来十分舒服,让人有一种如浴春风的清新感觉,她的一首老调换新词的歌曲,博得了会场的一片掌声。张教师的课堂时时处处都显示了教师扎实的基本功,她每做一步都是为下一步铺垫,时时刻刻都在关注学生,而不是展示,可操作性强。这些教师有扎实的英语基础知识作后盾,词汇丰富,课堂教学语言充实。教态亲切自然,表情丰富,教学手段灵活多样。如信阳的任萌萌教师,课堂上富有活力,语言极具感染力,肢体语言丰富,tpr活动运用得很好,这都在很大程度上激发了学生的学习兴趣。又如安阳的张鹏教师,生动、自然而又幽默的风格使学生又放松
又紧张,学生在这种放松的机警的课堂氛围中,学习效率很高。
二、教学设计灵活、新颖,别具一格
教师们从一个主题出发,创设各种情境,以活动为载体,在活动中将学习资料分解成一个个具体的小任务,在完成任务的过程中,学习英语并学会用英语,许多教师的教学思路设计的都很好。首先,上课前就让孩子们做热身活动活跃课堂气氛,然后从单词的讲解,到听力练习,再到对话讨论,最终拓展,一环扣一环能够说衔接得十分自然,孩子们都能很好的理解和跟进,思维没有断点。孩子们很自然地完成了接触、理解、使用等一系列过程。教师们经过各种操练给了孩子们很大的空间,紧紧抓住小学生活泼好动、思维活跃的特点,注重学生听说读写本事的发展,使得学生在课堂中成为主角,而教师也不是单纯的旁观者,既是倾听者更是出色的指挥者,整个课堂中师生关系融洽有序。其中崔吉娟教师的课堂设计给我的印象异常深刻,让我耳目一新。崔教师设计各种情景,采用听、说、读、写、做、玩、演等多种手段或形式,使学生准确地理解和掌握语言。她的课堂流程动静结合,张弛有度。教师引导得法,在学生进行各项活动之前教师都先做个示范,学生虽然不必须听懂教师的指令,但就因为有她的示范表演,所以,学生总能很快领会教师的意图,进取地开始课堂活动,体现了教学的有效性。教师在教学的设计上采用分解难点、分步呈现、逐步扩
展、层层深入的方式,注意示范的质量,保证学生对语言意义的正确理解,经过各种模仿和操练活动,使学生掌握新的语言形式。她将单词和词组的学习与句子相融合,注意语言的整体性,教学资料由浅入深,教学活动贯穿始终。她所设计的四个练习也都紧紧围绕语言的交际,以学生为中心,经过体验、参与合作和交流等学习方式来学习和运用语言,注意了语言的交际功能,促进了知识向本事的转化。教语言的目的是在于运用,而不是学会多少个词、多少个句子,崔教师善于设置一些恰当的情景,让学生去运用所学的语言。总之,整堂课学生都在不断地运用所学的语言来进行交流,切实做到了新课标所要求的英语教学的总目标:培养学生综合语言的运用本事。
三、教师的个人魅力在课堂上的作用字串
小学英语一个重要的任务是要提高学生的学习兴趣,想必这几乎成了每个英语基础教育工作者的“座右铭”。正因如此,教师们拿出了各自的看家本领,各显其能,目的仅有一个——提高学生的学习兴趣。如信阳的任萌萌教师,她用夸张的动作和富有煽动性的语言吸引了学生和听课的教师,充分地展现教师的个人魅力,创造良好的师生互动,课堂气氛十分活跃,学生在教师设计的一个个富有童趣、活泼的游戏中巩固所学语言,使学生始终处于兴奋状态,课堂的有效性体现得淋漓尽致。让我们不能不承认这是任教师的个人魅力在其中起了很大的作用。
崔吉娟教师的课获得了一等奖的第一名,经过课后的专家评课和作课教师与听课教师之间的互动,让我对这节课也有了很深的认识,在以后的教学中有三个问题是我要认真思考的:
1、怎样把语言结构和语言功能有机结合起来?字串2
2、如何让教学资料与学生的生活经验相结合,实现从知识到本事、学以致用的教学目标?
3、英语课堂中如何渗透英语国家与中国的文化差异,注意对学生进行人文教育?
听课总结篇二教师执教的《守株待兔》。之后,又聆听了许慧教师、邓文珍教师两位专家的点评,听后收获颇多。下头本人就谈一下听课后的感受:
一、对新课程的思考
在本次听课活动中,与会的两位专家根据不一样类型的课例展示,为我们做了精彩的点评,使我对小学语文课程标准有了新的诠释,对教材有了新的理解和把握。作为一名一线教师,我将根据新的语文本事实践系统,致力于学生语文综合素质的提高,促进语文课程的呈现反方式和学习方式的转变,确立学生在学习中的主体地位,努力给学生创造一个有利于健康持久发展的空间。
二、对教师主角的思考
教师应当是课程改革的推动者、课程的实施者,经过教师的推动和实施,课程才能更好地为学生所理解和理解。教师在推进新课程的过程中必然会发现许许多多这样那样的问题,这就要求教师不断地思考和改善,提出看法,提炼方法,不断地拓展和完善我们的教学资源。
三、对课堂教学的思考
在语文教学中,教师应力争一切活动都以富有情感的学生为主体,在课堂教学中,重视学生情感的激发,关注人文精神的培养。在本次听课活动中,重视学生情感的激发,关注人文精神的培养。在本次听课活动中,我认真聆听了八位教师的示范课例,八位教师都能从全面培养学生语文素养的理念出发,明确把“加强学生情感、态度、价值观培养”放在首位,把促进学生的发展作为一种义不容辞的职责。师生互动、生生互动,在有限的时间内,每一位学生都得到了充分的锻炼和展现。另外,课堂上充满着流动的阳光,平等、和谐与交流共存,发现、挑战与沉思同在,让学生成为课堂上真正的主人。
精英不愧为精英,听他们的课就是一种享受。置身于课堂教学中,看到八位教师气定神闲、信手拈来,不仅仅让我连声赞叹,这样的功底岂是一日可为课堂上教师们先进的教学风格、变化多端的多媒体课件,这些都给我们留下了深刻的印象和启迪。赞叹之余,更多的是深深地沉思,名师为什么会有如此的魅力为什么学生乐此不疲思来想去,不外乎以下几点:
1、吃透教材是最根本的。
这些教师的语文功底十分扎实,语文素养很高,深入研读教材,了解诗词背景是十分重要的。2、驾驭课堂教学本事很高。
独具匠心,精心设计,从学生出发备课是必不可少的。他们都根据自身特点,根据教材设计教法,学法,构成自已稳定的教学风格。3、活泼的课堂气氛。
传统教学只注重教师的“讲”,而轻视学生的“说”,这样导致课堂死气沉沉,教学是昏昏欲睡,而在名师的课上,互动的成分比较多,学生不再是听众,而是整节课的重要参与者,教师和学生是在相互讨论和交流的基础上完成整节课的,整个课堂气氛活跃,在这种乐学的过程中,学生更容易理解课堂上的资料。4、教师语言具有艺术的魅力。
当我听着教师们的课时,我想教师的语言竟有如此之魅力,它能带领学生重温学校生活片段,引出狭小的课堂,深入学生的心灵深处。有的教师在教学时,她让学生一边观看图片,一边听教师的介绍,声情并茂的语言勾起了学生思绪。
教学是一门艺术,异常是教师的导语更是一门艺术,谁能将它演绎得好,就能抓住学生的心。教师扣人心弦的过渡语言,烘托了课堂的气氛,同时也激发了学习兴趣,为学生理解课文资料奠定了基础。课堂语言简洁,准确,能使学生的心灵受到震撼,唤醒学生沉睡的记忆。
总之,这次外出听课学习,使我更深刻地体会到了学习的重要性与紧迫感。在此,我要感激教研室领导和学校领导给了我这次学习的机会。在以后的教学中,我要本着吃透教材,吃透学生,吃准目标,提升自身素质去努力,不断学习,博采众长,充分利用一切学习机会,学习百家而顿悟,积淀教学素养。虽不能成为名师名家,但也会亮丽自我的教学生涯。
听课总结篇三为了贯彻《开发区中小学开展“有效课堂教学人人达标”活动》的方案,充分发挥作为“教学主体”的学生参与学校管理和教育教学的积极性,让教师根据学生的评价反馈理性地审视课堂教学效果,使教师在自我反思中转变教育观念,创新教学方法,提高教学质量,达到教学相长的目的。
[学生评教的基本方法及操作程序]
1、学校成立学生评教考核小组。
2、根据有关教育教学法规,学校制定评价项目表,通过教师充分讨论、学习,达成共识。
评教项目表新学年开学时发给教师,以便学习,明确要求,规范行为。问卷调查在学年度结束前进行。3、组织学生评教。
4、为了使评教尽量真实、客观、公正、收集到有价值的信息,问卷调查由考核小组直接操作,相关教师自觉回避。
5、为了培养学生负责任的态度和学会客观公正地评价他人,要求学生签名。
6、统计、填写评教信息反馈表。
为了尽量减少评教带来的负面影响,该表只统计每个项目的得票率,不统计每个教师的总得票率,教师间不进行比较。7、评教结束后,及时给教师反馈信息。
信息反馈表一式两份,一份给教师本人,一份存档。该表严格为教师保密,除相关领导为了工作需要查阅外,其他任何人不得查看他人的评教结果。[评教要求]
1、由学校组织进行的问卷调查评教每学期进行一次,教师自己要不定期进行问卷调查。
2、填写问卷调查前要进行动员,讲明评教目的,明确要求。
填写问卷时要给学生留有充分思考的时间。根据问卷调查的特点,可进行抽样调查,但参加评教的学生不得少于总数的20%,教师任教四个班以上的,可以选择其中部分班级的学生参加评教,但参加评教的学生不得少于10%。3、调查结束后,学校要将学生评教情况分析报告上报开发区教育局教研室。
听课总结篇四参加山东省小学教学能手评选听课观摩心得体会20_年10月23日到10月26日,在镇教研室王主任带领下到滨州邹平市参加了山东省小学语文教学能手评比活动的听课观摩活动。
本次参赛课题都选自语文经典阅读,来自山东各地的教学能手,以饱满的热情,高昂的激情,以高超的基本功和精湛的教学艺术,在课堂上激情四射,挥洒自如,如鱼得水。师生合作极其融洽,课堂气氛活跃、朴实、真切,精彩的片段不断呈现,部分参赛教师的课不时博得了台下观摩教师的阵阵热烈的掌声。
在近三天的听课活动中,参加评选的20多名教师的课各具千秋:有的课设计独特、构思精妙;有的注重科学,教法严谨;还有的指导有序,拓展别致。
听了各位参评教师的精彩授课,我受益匪浅,从中受到极大的启迪,印象特别深刻的有以下几点:
一、对照标准、目标明确
参赛教师的教学目标符合课标要求、选文特点以及学生学习的实际需要,关注三维目标,明确具体。
教学内容正确深入地解读文本、开发有价值的课程资源,积极利用课堂上的生成性资源,恰当安排教学内容。
教学策略上个参评教师很好的做到了以下几点:
1、正确处理教与学的关系,积极发挥教师的组织引导作用,让学生在积极主动的学习活动中学会学习。
2、遵循母语教育规律,文意兼得。
3、利用师生多元智能学习语文,促进学生语文能力的发展。
4、教学过程简介流畅,教学方法扎实有效。
从执教的教学效果看,教学氛围宽松、和谐、学生学习积极性高,发展变化明显,教学目标达程度高,生本高效。
而参评教师则具备了很高的素质,他们教态自然亲切,尊重和关注每一位学生。有较强的课堂调控能力和扎实的基本功。
二、识字教学扎实推进
在参评的教师中都涉及了对生字词的处理,都有着识字教学部分。在学生读准字音、读顺课文后,教师都有代表性地选择两个有代表性的生字,让学生说说字的结构、应该注意些什么、怎么记住这个字后,教师示范在田字格中板演,学生先描红,再认真写两遍,及时
提醒学生保持良好书写的三姿。印象很深的是听滨州市滨城区逸夫小学的张强老师在执教《我的伯父鲁迅先生》一课时,张老师在指导学生识记生字词时,结合历史背景指导学生识记生字,起到了很好的效果,对我们今后处理生字词时提供了很好的借鉴意义。
三、读进去、悟出来
读书百遍,其义自见,可见读在教学中有何等的地位。语文教学离开读就成了无源之水,无本之木。选手们大多都注重朗读如:齐读、指名读、大声读、默读、比较读、有感情读、分角色读等,在读中,由浅入深地感悟句段,通过多种形式,有层次,有梯度的指导学生朗读训练,做到了以读代讲,读中感悟的目的。特别是对人物的语言,动作、神态、心理描写让学生在反复朗读中与文本对话产生真切的情感体验。让人感觉到如亲临其境,历历在目,不时为之动容,为之感动,如昌邑市外国语学校的朱云卿老师在执教《狼牙山五壮士》通过结合画面是学生感悟人物,通过读升华了情感-------充分显示出教学艺术的魅力。再如日照市实验小学的徐锡华老师在执教毛泽东的《七律·长征》时,徐老师匠心独运指导学生通过读来解读文本是学生与文本达到情感的共鸣,升华了学生的情感。
四、扎实有效地苦练基本功,增强底蕴
一堂高效的优质课所展示的是一名教师的教学风采,包括风度、气质、才气、驾于课堂的能力等。“台上十分钟,台下十年功”,用来形容参评教师的课再恰当不过了,选手们在不能提前熟悉课的情况下,在极短的时间内就能把文本解读的那么准确,把目标落实的那么到位,把课上的形如流水般的流畅,表现出了较高的综合素质和高超的驾驭课堂的能力,让所有的听课教师不得不赞叹选手们过硬的教学基本功。来自我县中册小学的参评教师张俊甫张老师在执教《地震中的父与子》一课时,通过影视资料导入,给学生呈现出墙倒屋塌的场面,让学生对地震有了直观的了解。之后学生读书的环节通过设置问题让学生带着问题去读课文指导学生将书读厚,读薄教给学生学习方法,整堂课层层递进,井然有序最后在指导学生回到文本通过读使学生的情感得到升华。
独特的教学风格,渊博的知识才能,精湛的教学艺术,出众的教学风度并不是一朝一夕所能做到的,这需要脚踏实地、扎扎实实苦练基本功。只有深入文本,解读文本才能深刻、丰富,才能悟出文本的内涵,才能为孩子们献上精品的一课。
听课总结篇五学习是习惯的养成,为时半年,每周四晚上的大约2小时课程就这样坚持了下来。至大年初五,我写完2018年课程学习心得的这一刻,我已然有喜欢上了每周四去学习的感觉。什么能证明呢?(开课至今应当是只请过一次假勉强算吗)
过去的一年我也仪式感的花些钱给自我买了些零散付费课程。从语言到职场,单节课也好,系列也好,所有的那些付费课程都成了偶尔看看。最终迫于本着钱已经花了及刻意为之的情景下,断断续续,散课最终都学完了。真是应了那句话,什么都要强制且刻意而为,毕竟人是天生喜欢寻找舒服姿势的高级动物。
很庆幸,回顾2018年,居然有一个算是中长期的并坚持的学习机会且不花钱-部门周四学习。从产品、资料、运营、生物、物理再到经济……涉猎面十分的广,当然大部分课程名称是不记得了。貌似名称也并不重要,重要的是我能从这些课程中学到心的看问题的角度和思维,当然这个验证效果我目前还没有例子一一验证,只能交给时间。接下来说说学习的几点思考和感悟:
1尽信书则不如无书。教师们讲的并不必须百分百是如此,应当学会辩证的看待问题。当然辩证不并等于批判和否定,有独立思考的本事就好。
2总结感想刻意练习是学习必不可少的一环。听课是第一步,分享是第二步,课后感想是第三部,每一步都要刻意练习,尤其第三部,多写再多些,回过头在翻翻以往的学习笔记,不一样时间会有不一样的感悟。
3想要知其所以然,还要多学习多听课。没听课之前很多东西都是只知其然,而不知其所以然。听完课后有几次都有一种知其所以然的感慨。
4让课程再系统一点。在原有广度的基础上,每个主题能够多几个系列,由浅入深,在深入点。
再回国头来反问自我一句,有没有不想上课的时候?有,请假的那次,那应当是刚开始学习的不超过三次的时候,之后应当是没有再请假了。心态的转变,除了课程本身,另外就是让我更深刻意识到这个学习机会是你不需要付任何代价就轻而易举得来的,只需是市场部一员。
在和父母、朋友的聊天当中机缘下有提到过自我每周四晚上学习的事。认识超11年的好友:多好啊,我想去我们还没有呢;认识_年的同学兼朋友:不花钱还能学习,赚了;父母:学习挺好的,学完都是你自我的,北京竞争压力大还要多学点……
最终,借着春节之际,期望20_年的自我和大家都多努力工作、多学习、多健身。(PS努力工作才有钱赚,多学习才能赚更多的钱,有个好身体才有机会学习赚更多的钱)
听课总结2020
学校教官工作计划通用
学校教官工作计划 篇1
学校教官工作计划
学校教官是学生的引领者和指导者,对他们来说,工作计划的制订是工作的前提和基础。教官工作计划需要详细、具体和生动,以确保工作的有效开展。本文将详细讨论学校教官工作计划,以及如何制定一个成功的计划。
一、背景介绍
学校教官是承担着学生管理、指导和培养工作的专职教师。他们既是学生的面对面管理者,又是学校与学生之间的桥梁和纽带,承担着丰富多样的教育职责。因此,教官工作计划的制定至关重要。
二、工作目标
教官需要确定他们的工作目标是什么。这些目标应该与学校的教育目标和学生的学业发展紧密结合,例如提高学生的学习成绩、培养学生的领导才能和社交技能等。明确的目标可以帮助教官更好地制定工作计划和行动计划。
三、工作计划
1. 制定工作计划的原则
制定工作计划时,教官应遵循以下原则:
(1)全面性:工作计划需要覆盖所有的工作方面,包括学生的管理、指导和培养等。
(2)谋划性:计划需要提前实施,确保完成任务的时间和顺序。
(3)可实施性:计划必须具备可行性,确保能够按时完成。
2. 具体工作计划的制定
根据教官的具体工作岗位和需求,可以制定以下工作计划:
(1)班级管理计划:包括每学期学生指导计划、班级活动组织计划、学生考勤和行为管理计划等。
(2)学生指导计划:包括细化学生辅导计划、学生心理咨询计划、家长沟通计划等。
(3)学生培养计划:包括学生社团组织计划、学生领导力培养计划、学生志愿服务计划等。
四、工作步骤
1. 目标设定
教官需要明确自己的工作目标和期望,为工作计划的制定提供指导。
2. 数据收集
教官需要收集与工作计划相关的数据和信息,例如学生的学习成绩、家庭背景等,以便更好地理解学生的需求和情况。
3. 分析和评估
教官需要对已收集的数据进行分析和评估,确定学生的优势和不足之处,并据此制定工作计划。
4. 制定计划
根据目标设置和数据分析的结果,教官可以开始制定具体的工作计划,明确每项工作的目标、任务和完成时间。
5. 实施和监控
教官需要按照工作计划的要求实施工作,并持续监控工作的进展。在执行过程中,教官需要及时调整计划,以应对各种情况和需求的变化。
6. 评估和总结
教官需要对工作计划的执行情况进行评估和总结,了解计划的有效性和可行性,并提出进一步的改进建议。
五、案例分析
以某中学的教官为例,他根据学校的教育目标和学生的需求,制定了以下工作计划:
1. 班级管理计划:
(1)每学期学生指导计划:包括制定每学期学生学习目标、帮助学生制定学习计划、监督学生的学习进展。
(2)班级活动组织计划:包括组织课余活动、主持班会、参与学生社团活动等。
(3)学生考勤和行为管理计划:包括每日考勤记录、学生违纪处罚和奖励制度等。
2. 学生指导计划:
(1)细化学生辅导计划:包括制定个别辅导计划、提供学科辅导和学习方法指导等。
(2)学生心理咨询计划:包括组织心理测试、开展小组辅导活动、提供心理咨询服务等。
(3)家长沟通计划:包括每学期家长会、个别家庭访问、与家长的沟通和交流等。
3. 学生培养计划:
(1)学生社团组织计划:包括指导学生自主组织社团、组织社团活动和展示等。
(2)学生领导力培养计划:包括开设学生干部培训课程、激励学生参与领导岗位等。
(3)学生志愿服务计划:包括组织学生参与社区服务、开展公益活动等。
学校教官工作计划的制定是确保工作顺利开展的关键。通过明确工作目标、制定具体工作计划,并按照计划实施和监控工作,教官可以更好地完成学校的教育使命,培养学生的全面发展。因此,教官应该认真制定工作计划,不断完善自我,提升自己的教育能力和水平,以更好地服务于学生和学校的发展。
学校教官工作计划 篇2
学校教官工作计划
教官是学校中起着重要作用的教育工作者。他们肩负着培养学生综合素质和培养学生纪律修养的重要责任。为了更好地履行这一使命,教官需要制定详细、具体和生动的工作计划。本文将详细描述一份1000字以上的学校教官工作计划。
一、学生管理方面
教官的工作之一就是学生管理。学生管理是教官工作的基础,也是对学生全面关爱的体现。为了有效管理学生,教官可以采取以下措施:
1. 每月召开班会:教官每月召开班会,与学生进行面对面交流。在班会中,教官可以了解学生的学习和生活状况,帮助学生解决遇到的问题,激励他们在学习上努力拼搏。
2. 制定学生考勤制度:教官需要建立学生考勤制度,加强对学生的出勤管理。定期检查学生的签到记录,并与其家长进行沟通,及时解决出勤问题。
3. 关注学生心理健康:教官需关注学生的心理健康问题,定期开展心理辅导活动。通过开展心理测评、谈心交流等活动,及时发现学生的心理问题并提供专业帮助。
4. 组织学生活动:教官可以组织学生参加各类活动,如文体比赛、社会实践等。这些活动既可以增加学生的社交经验,又可以锻炼他们的组织能力和团队合作精神。
二、课程管理方面
除了学生管理,教官还需要负责课程管理工作。课程管理是保障学生学习质量的重要环节。以下是具体措施:
1. 制定课程计划:教官每学期开始前要制定详细的课程计划,确保教学进程的合理有序。课程计划应明确每堂课的教学目标和内容,以及所需的教材和资源。
2. 严格教学管理:教官要组织教学活动,确保课堂秩序良好。他们需要制定纪律规范,监督学生的学习态度和品行举止,保证课堂教学质量。
3. 个别辅导:教官要关注每位学生的学习情况,及时发现学习困难。针对学生个别差异,提供专门辅导,帮助他们克服学习障碍。
4. 教学资源建设:教官要积极参与教学资源建设,更新教学内容和教具设备。他们需要定期研究教学方法和教材,提高自身的专业素养,以便更好地指导学生。
三、素质教育方面
除了学生和课程管理,教官还要负责开展素质教育工作。素质教育是学校教育的一项重要任务,是教官工作中的重点。以下是具体措施:
1. 举办主题教育活动:教官可以组织校内外的主题教育活动,如讲座、座谈会等。通过这些活动,培养学生的创新能力、社会责任感和团队意识。
2. 开展社会实践:教官可以组织学生参加社会实践活动,拓宽学生的视野和见识。通过实践活动,学生可以了解社会的运作和自身的定位,提高综合素质。
3. 培养学生领导能力:教官要关注学生的领导潜能,并提供相关培训和机会。通过组织学生会选举、班干部培养等活动,培养学生的领导能力和组织能力。
4. 健康教育:教官要开展健康教育,引导学生养成健康的生活方式。他们可以组织定期的体检,开展营养知识讲座和体育锻炼等活动,促进学生身心健康发展。
一份详细、具体和生动的学校教官工作计划,应该包括学生管理、课程管理和素质教育三个方面的工作内容。教官通过精心制定的工作计划,可以更好地履行自己的教育责任,为学生创造一个良好的学习和成长环境。
学校教官工作计划 篇3
学校教官工作计划
作为学校教官,我们的工作既是管理学生的行为,又是积极引导学生的思想,同时还要负责学校安全和运动训练等方面的工作。因此,我们需要制定一个具体可行的工作计划,以确保我们能够充分发挥工作的效能和提高学生的成长。
首先,我们需要认真了解学校的情况,向各部门负责人了解学校的需求和问题。了解学校目前的情况后,我们需要制定一个全面的工作计划,包括学生行为管理、思想引导、安全保障和运动训练等方面。
对于学生的行为管理,我们需要建立严格的制度和规定,指导学生的行为和言论。我们要细致地了解学生的个性和特点,制定个性化的指导方案,帮助学生改变不良的行为习惯。我们还需要加强对学生的日常管理,对于违纪学生需要进行及时的纠正和处罚,以形成良好的校园秩序。
在思想引导方面,我们需要加强学生的思想教育,帮助学生树立正确的世界观、人生观和价值观。我们可以通过授课、讲座、心理辅导等形式,引导学生形成健康的心态和积极向上的人生态度。
此外,我们还需要为学生提供安全保障,确保学校的安全稳定。我们需要建立一个完善的校园安全保卫制度,加强对学生的安全教育,提高学生的自我保护意识。同时还要协调学校的安全工作,积极防范和解决安全事件。
最后,我们还要开展多样化的运动训练活动,促进学生全面发展。我们可以组织运动比赛、文艺比赛、科技比赛等多种活动,增强学生的体质和综合素质。
总之,在制定学校教官工作计划时,我们需要贯彻以人为本的理念,将学生的成长和发展放在首位,合理安排各项工作任务,充分发挥教官的作用,为学生打造一个良好的学习和生活环境。
学校教官工作计划 篇4
学校教官工作计划
作为一位学校教官,我的责任是指导和培养学生,助他们成为有道德、有学识和有作为的人。我被委任为学校教官,我将以高度的责任感和热情,制定并履行我的工作计划,为学生的全面发展做出贡献。
一、建立亲近师生关系的计划
1. 定期的班会:每周组织班级班会,设置畅所欲言的环节,让学生有机会分享想法和困惑,促进师生之间的沟通和理解。
2. 积极参与学生的生活:关注学生的课外活动,了解他们的兴趣爱好和家庭情况,与他们建立真诚的师生关系。
二、制定优质课程的计划
1. 研究教材并增加教学资源:认真研读教材,了解知识点的深入和广度,及时收集相关的教学资源和案例,使课程富有吸引力和互动性。
2. 创新教学方法:使用不同的教学方法,例如讲解、讨论、展示等,以满足不同学生的学习需求,提高他们的学习能力。
三、关注学生的个性发展的计划
1. 学生社团指导:鼓励学生参与社团活动,提供指导和支持,帮助他们发现和培养自己的兴趣特长,并取得进步。
2. 个性化辅导:结合学生的个性和学习情况,制定个性化的辅导计划,帮助他们克服学习上的困难。
四、组织丰富多彩的校园活动的计划
1. 每学期的主题活动:组织形式多样的主题活动,如诗歌朗诵比赛、才艺展示等,培养学生的多元智能和综合素质。
2. 实践活动:组织实践活动,如实地考察、实验课等,让学生亲身体验并将课堂知识应用到实际生活中。
五、培养学生的领导能力的计划
1. 学生干部培养:鼓励学生参与学生会、班委会等学生组织,并提供培训和指导,帮助他们提高领导能力和团队合作能力。
2. 课内外项目指导:鼓励学生参与各种课内外项目,如科技竞赛、文化活动等,提供指导和支持,培养他们的组织能力和团队合作精神。
六、与家长保持有效沟通的计划
1. 家校合作会议:每学期组织家校合作会议,邀请家长参与,就学生的学习情况和发展计划进行沟通和交流,共同关注学生的成长。
2. 家长互动平台:建立家长互动平台,定期发布学校和班级的通知和信息,鼓励家长积极参与学校的各项活动和学生的学习。
作为学校教官,我的工作计划旨在关注学生的全面发展,通过建立亲近师生关系、制定优质课程、关注学生个性发展、组织丰富多彩的校园活动、培养学生领导能力和与家长保持有效沟通等方面的工作,为学生的成长提供全方位的支持和引导。我将全力以赴履行我的工作职责,努力成为学生成长道路上的好朋友和良师益友。
婴儿游泳馆工作计划4篇
为了更好地促进未来的工作计划,我们应该认真写一份下一阶段工作计划。一篇优秀的工作计划中有哪些值得我们学习的呢?大家好今天织文鸭要为大家介绍一下“婴儿游泳馆工作计划”的相关知识,希望本文能够带给您一些新的知识和信息!
婴儿游泳馆工作计划 篇1
婴儿游泳馆工作计划
随着人们对婴儿游泳的认识和需求逐渐增加,婴儿游泳馆逐渐兴起,成为家长们照料宝宝健康成长的场所。一家优秀的婴儿游泳馆只能靠具体的工作计划来实现其目标和愿景。本文将详细介绍一份婴儿游泳馆工作计划,旨在为读者提供一个具体的了解和指导。
第一部分:宗旨和目标
作为一家婴儿游泳馆,首要的目标是确保宝宝的安全和舒适。我们致力于为宝宝提供优质的游泳环境,培养他们的运动能力,增强他们的身体素质。同时,我们也希望帮助家长们建立积极的亲子关系,提供专业的育儿指导,促进家庭的和谐发展。
第二部分:服务项目
1. 游泳课程
为了满足不同年龄段的宝宝需求,我们将开设不同阶段的游泳课程。有针对3-6个月的婴儿的水中感觉课程,帮助他们适应水环境;还有适合6-12个月宝宝的早期游泳课程,通过乐趣和游戏提高宝宝的水性和协调能力;此外还为1-2岁和2-3岁的宝宝设计了高级游泳课程,提供了更多游泳技巧和挑战。
2. 亲子活动
我们认识到亲子关系在宝宝成长过程中的重要性,因此我们定期举办亲子活动。这些活动包括亲子游泳比赛、亲子游泳馆日等,旨在增进亲子感情,提供一个亲子互动的平台。
3. 育儿指导
作为专业的婴儿游泳馆,我们也希望能帮助家长们更好地照顾宝宝。我们将提供专业的育儿指导,包括宝宝游泳前后的注意事项,宝宝饮食健康指导等,并定期邀请儿科医生和营养师来进行讲座和互动。
第三部分:运营计划
1. 招募专业教练团队
为了提供高质量的游泳课程,我们将招募经验丰富、热爱婴儿游泳的专业教练团队。我们将注重教练的培训和发展,确保他们具备良好的沟通能力和专业知识。
2. 构建安全游泳环境
宝宝的安全是我们的首要任务。我们将投入大量资源建设安全的游泳环境,包括安全的游泳池设备、适合宝宝的教学用具和安全的游泳课程设计。
3. 提供个性化服务
我们将与家长们进行充分沟通,了解他们的需求和期望,提供个性化的服务。我们将根据宝宝的成长情况和学习需求调整课程内容,确保每个宝宝都能得到适当的关注和指导。
第四部分:推广计划
1. 社交媒体宣传
我们将积极利用社交媒体平台,通过发布宝宝游泳的实时照片和视频等内容来吸引家长们的关注。同时,我们也会与育儿博主、儿科医生等合作推广,扩大品牌影响力。
2. 举办开放日活动
我们将定期举办开放日活动,邀请家长们和宝宝参观游泳馆,并提供免费体验课程。通过这种方式,我们希望向家长们展示我们的设施和教学环境,增加他们对我们的信任和兴趣。
3. 与幼儿园、社区合作
我们计划与当地幼儿园和社区合作,开展互助活动。这包括为幼儿园举办亲子游泳活动,为社区居民提供宝宝游泳课程的优惠等。通过这种方式,我们希望扩大我们的客户群体,并提高我们的品牌形象。
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一个全面而详细的婴儿游泳馆工作计划对于婴儿游泳馆的成功至关重要。通过清晰的目标、有效的服务项目、合理的运营计划和独特的推广策略,我们相信我们的婴儿游泳馆将成为家长们的首选,为每个宝宝创造一个健康快乐的游泳成长环境。
婴儿游泳馆工作计划 篇2
婴儿游泳馆工作计划
婴儿游泳是一项有益于宝宝全面发展的活动,也是对婴儿健康成长的重要保障。为了给宝宝和家长们提供最好的游泳体验,婴儿游泳馆制定了详细的工作计划。本文将详细介绍婴儿游泳馆工作计划的内容和活动安排。
一、制定课程内容和标准:
为了确保宝宝们在游泳过程中得到适当的锻炼和保护,婴儿游泳馆首先要制定婴儿游泳的课程内容和标准。这需要与专业的儿科医生和游泳教练合作,以确保课程内容和标准符合婴儿身体发育和安全的要求。
婴儿游泳馆将根据宝宝的年龄和发育程度区分不同的课程,包括水性训练、呼吸训练、腿部力量训练等。同时,还会制定宝宝游泳的标准,例如宝宝要能够自主翻身、保持平衡等。这样可以确保宝宝在参与游泳活动时能够得到正确的指导和训练。
二、优化游泳馆环境:
为了给宝宝们提供一个安全、舒适的游泳环境,婴儿游泳馆需要进行相应的优化。游泳池水质检测和维护是必不可少的工作。婴儿的肌肤比较娇嫩,所以水质必须符合卫生规定,保持清洁和适度的温度。游泳池边缘和底部要铺设防滑材料,以防止宝宝在游泳过程中滑倒或受伤。
游泳馆还需要配备专业的游泳设施和教具,如浮球、游泳圈、游泳垫等。这些设施应选用质量可靠、无刺激性的材料制造。同时,游泳馆还需要提供宝宝更衣室、洗浴设施等,方便宝宝和家长们进行换衣和清洁。
三、培训游泳教练:
婴儿游泳馆的游泳教练是保证宝宝游泳体验的重要环节。因此,游泳馆需要定期组织针对游泳教练的培训。培训内容包括儿童生理特点、婴儿游泳技巧和安全知识等方面的知识。游泳教练需要了解宝宝的身体发育规律和特点,为宝宝提供个性化的游泳指导。
游泳教练还需要具备良好的沟通和互动能力,能与宝宝和家长们建立良好的关系。他们应该能够引导宝宝在游泳中建立自信心,培养宝宝的兴趣和爱好。培训后,游泳教练将能够全面负责宝宝的游泳教学和安全保护工作。
四、组织婴儿游泳课程和活动:
根据制定的课程内容和标准,婴儿游泳馆将组织婴儿游泳课程和活动。根据宝宝的年龄和发育程度,分配不同级别、不同内容的游泳课程。每个课程都要有专门的游泳教练进行指导,并且需要有家长陪同。
游泳课程通常为期一小时,包括热身活动、游泳训练和放松活动。在训练过程中,游泳教练会教授宝宝正确的游泳姿势和呼吸方法,同时观察宝宝的游泳状态和进步。课程结束后,还会组织亲子游戏等活动,加强家长和宝宝之间的互动。
五、开展宣传活动:
为了提高婴儿游泳馆的知名度,吸引更多的家庭来体验婴儿游泳,需要开展宣传活动。这可以包括在社交媒体平台上发布宝宝游泳的照片和视频,举办开放日活动,邀请专业媒体进行报道等。同时,婴儿游泳馆还可以与儿科医院、育儿杂志等机构进行合作,提供专业的宣传资料和咨询服务。
:
婴儿游泳馆工作计划的制定,为宝宝们提供了一个安全、舒适和专业的游泳环境。通过合理设置课程内容和标准、优化游泳馆环境、培训游泳教练、组织婴儿游泳课程和活动以及开展宣传活动,婴儿游泳馆将为宝宝们的全面发展和健康成长提供重要的支持和帮助。
婴儿游泳馆工作计划 篇3
婴儿游泳馆工作计划
引言
婴儿游泳是一项受欢迎且有益健康的活动,有助于婴儿的身体发育和感觉运动能力的提高。婴儿游泳馆作为专门提供婴儿游泳服务的机构,需要有一份详细的工作计划来确保高质量的服务和顾客满意度。本文将详细介绍一份婴儿游泳馆的工作计划,包括活动安排、人员培训、设备维护等方面的内容。
活动安排
婴儿游泳馆的活动安排是工作计划中最重要的一部分。首先,我们要制定一份周密的活动时间表,确保每个婴儿都能有足够的游泳时间,同时避免人员过度拥挤。我们将根据不同年龄段的婴儿,设计不同的游泳课程,如水中游戏、教育游泳课程等,以满足婴儿的不同需求。此外,在活动安排中我们还要考虑到季节变化和天气状况,合理安排室内和室外游泳时间,确保婴儿们的游泳体验舒适且安全。
人员培训
为了保证婴儿游泳馆的服务质量,我们要进行严格的人员培训。所有婴儿游泳馆的工作人员都需要通过专业的培训课程,学习关于婴儿游泳的知识和技能,同时了解急救和安全措施。我们还将为员工提供定期的培训和进修机会,以紧跟行业发展的新趋势和最佳实践。通过这样的培训计划,我们的工作人员将具备专业的婴儿游泳知识和技能,能够提供安全、亲切、专业的服务。
设备维护
婴儿游泳馆的设备维护是保证游泳环境安全和舒适的重要一环。我们将确保游泳池的水质始终保持清洁和适宜的温度。定期检查和清洁过滤器、水泵等设备,以确保其正常运行。我们还将为婴儿提供适当的游泳用具,如浮板、救生圈等,确保婴儿在游泳过程中的安全。另外,我们也将对更衣室、洗手间等设施进行定期检查和清洁,为顾客提供舒适的环境。
营销策略
婴儿游泳馆作为一个商业机构,也需要制定相应的营销策略来吸引更多的顾客。我们将通过多种渠道宣传推广婴儿游泳馆的活动,如在社交媒体平台上发布活动信息、与母婴产业相关的合作伙伴合作等。我们也将定期举办促销活动和丰富多样的亲子活动,以吸引更多的顾客前来体验婴儿游泳服务。此外,我们还将建立健全的顾客反馈机制,关注顾客的意见和建议,并积极采取措施改进服务质量。
结语
婴儿游泳馆工作计划的制定对于提供高质量的婴儿游泳服务至关重要。通过制定周密的活动安排、进行人员培训、保持设备维护和制定营销策略,我们将能够为顾客提供安全、亲切、专业的婴儿游泳服务,并在竞争激烈的市场中取得成功。希望本文所述的内容对于婴儿游泳馆的工作计划制定和运营管理有所启发。
婴儿游泳馆工作计划 篇4
一、引言
随着社会的发展和人们生活水平的提高,对于婴儿教育的要求也越来越高,婴儿游泳越来越成为了现代父母给孩子提供的一种生活方式。婴儿游泳馆作为婴儿游泳活动的专门场所,为父母提供了方便、专业的服务,并且为婴儿提供了一个健康、愉悦的游泳环境。为了让婴儿游泳馆更好地服务于广大消费者,优化服务体验,特制定了以下的婴儿游泳馆工作计划。
二、人员配备
1. 婴儿游泳教练:婴儿游泳教练是重要的服务人员,负责教授孩子基本的游泳技巧和安全知识,提高孩子的游泳能力和抗风险能力。婴儿游泳教练需要严格控制泳池水温,并且在教学过程中要严格遵守操作规程。
2. 泳池维护工:泳池维护工是泳池运营的重要人员,主要负责泳池水质的维护和水温的调节。保证水质清洁、无毒、无害,对消毒和物品摆放也要做到规范化。
3. 前台服务人员:前台服务人员是婴儿游泳馆的形象代表,主要负责孩子游泳预约和家长咨询服务。操作系统要简洁明了,对于用户需求应快速反应,同时保证沟通技巧和服务态度。
三、服务内容
1. 游泳教育:婴儿游泳馆的主要服务内容是对婴儿完成游泳学习,增强孩子的身体素质,同时在游泳教学中增加一定的游戏化因素。
2. 健康评估:为了让家长了解孩子在游泳中的身体状况,婴儿游泳馆还提供了身体健康及医学评估服务。家长可以通过咨询服务或是预约专业体检,了解自己孩子体质的健康情况。
3. 小区咨询课程:婴儿游泳馆还为小区居民提供预约、咨询和课程介绍等服务,增加用户黏性,同时为外来用户的开拓创造了机会。
四、管理制度
1. 操作流程规范化:制定工作流程,建立标准化的操作程序,减少误操作、错票、信息延误等错误的发生。
2. 教练管理制度:培训、考核游泳教练,减少对孩子的伤害和潜在风险,提升教练水平和婴儿游泳安全系数。
3. 消防安全制度:制定消防安全逃生计划和应急预案,提高安全意识,防范意外事件的发生。
四、设备和配套
1. 婴儿泳衣、浮具和水床等:婴儿泳衣应透气、安全、防磨和纯棉材质,护肤健康;浮具设计合理、可调节、舒适性高,可以帮助婴儿掌握习惯;水床可放置孩子的换衣药品以及短时休息。
2. 婴儿游乐区:为婴儿游泳馆提高亲子体验度,增加户外活动的可玩性,要增加儿童游乐区,让婴儿健康、愉悦地成长。
五、营销推广
1. 线上推广:建立自己的官方网站和社交账号,发布优质内容、宣传品牌和产品优势,借助优秀的PC端、移动端口碑,及时回复客户。
2. 线下推广:与周边小区和亲子社区进行合作促销,推行 “邻里亲子日”等宣传策略,增加到店来顾客量,提升品牌形象。
3. 优惠策略:制定各类优惠政策,如发放季卡、生日卡等,为固定客户提供更多优惠服务,同时扩大潜在客户群。
六、结语
婴儿游泳馆具有特殊的服务对象,要设定良好的服务标准和质量要求,重视从小开发孩子的水性能力和游泳习惯,让婴幼儿能在体验中收获愉悦和成长。另外,婴儿游泳馆的管理也要加强,让整个团队密切合作、严格要求,建立婴儿游泳馆的服务品牌和形象,使乐享游泳的愿望成为现实。
面试工作计划1000字
面试工作计划(篇1)
为做好20xx年滨海新区卫生系统公开招聘卫生专业技术人员面试工作,根据《天津市事业单位公开招聘人员面试工作规则(试行)》和《20xx年滨海新区卫生系统公开招聘卫生专业技术人员实施方案》要求,制定本方案。
一、基本情况
本次招聘共设置岗位234个,涉及18个专业科目。实际开考岗位104个,涉及专业14个,报名人数513人。根据笔试结果,初步确定194名考生进入面试,招聘岗位调整为91个。
附表2)。
二、面试题本命制
本次面试主要考核应试者掌握卫生专业学科知识情况,采取面谈考核方式,由考官根据面试题本提问,考生进行回答。
面试试题委托天津市医学考试中心命制,按照专业类别需命制题本11套,每套题本含4道试题,其中:公共试题1道,卫生专业技术题3道。
每个考生面试时间限制在10分钟以内。
三、面试考官安排
本次面试设4个考官组,每组7名考官。每组7名考官中,3名行政考官,4名专业考官。3名行政考官由卫生行政部门有关负责同志或者大型医院管理人员(副处级以上)担任,其中设置主考官1名。4名专业技术考官,在区卫生系统医疗卫生单位高级专业技术人员(护理专业考官含中级)中遴选产生。
面试考官采取差额方式产生。8月2日面试当天,考官通过如下方式确定:
1.4名主考官由领导小组指定;
2.其余8名行政考官按照1.25:1的比例,在10名候选考官中抽签产生;
3.专业考官按专业不同进行更换。护理专业面试人数较多,分为3组,每组4名,共12名考官,其余10个专业,每专业4名,共40名考官,11个专业共52名考官,按1.25:1的比例从65名候选考官中抽签产生。
面试前一天下午,领导小组办公室工作人员电话通知全部候选考官。
本次面试采取考官轮换方式进行。4名主考官和8名行政考官每半天分别抽签一次,确定所在考场,每名考官所在场次及每场次考官构成均不固定。
四、面试时间及地点
1.时间:20xx年8月2日(周六),为期1天。上午8:00-12:00,下午13:30-18:00。
2.地点:原塘沽行政许可服务中心(详见面试准考证)。各专业考场分布情况详见附表3。
五、面试工作安排(一)面试考生名单确定
根据考生笔试成绩,按照面试通知及考场安排将在天津市人才服务中心网和滨海新区卫生局网站公布。
(二)缴纳面试考务费
参加面试考生须在规定时间内上网缴纳面试考务费,下载打印面试准考证。面试缴费和面试准考证下载时间:20xx年7月26日-7月27日。面试考务费每人45元,逾期未缴费视作自动放弃面试。
(三)面试考生注意事项
1.面试当天考生必需携带本人身份证和面试准考证可进入考生候考室。
2.参加上午面试的考生需于7:00前在原塘沽行政许可服务中心楼梯西侧集合,在工作人员引领下集中进入考生侯考室;参加下午面试的'考生需于12:00前在原塘沽行政许可服务中心楼梯西侧集合,在工作人员引领下集中进入考生侯考室。迟到超过15分钟者,视为放弃面试。
3.报考各岗位考生按照抽签结果确定面试顺序。出现单人面试的专业,由工作人员直接安排该专业面试顺序。
4.面试试卷在区纪委工作人员监督下当场启封。面试成绩分上下午两批宣布,考生对本人成绩签字确认后方可离开考点。考生未经允许提前离开考点的视为自动放弃应聘资格。
(四)面试成绩计算方法
面试成绩满分100分,合格线为60分,面试成绩保留1位小数,低于合格线的不予聘用。
面试成绩计算方法为:每位考官依据测评要素打分,计分时每项要素去掉一个最高分和一个最低分(主考官的分数保留),将保留分数的5位考官的分数累加平均,为该项要素得分,所有要素得分之和是应考人员的面试得分。
(五)面试工作组织及职责分工
滨海新区卫生局公开招聘工作领导小组负责本次面试工作的总体部署和组织协调。领导小组下设4个工作组:
考官管理等。
引导、设备管理、考场安全、餐饮等。统分、评分表管理等工作。考场内外监督等相关工作。具体人数及工作内容可根据面试考场设置情况另行确定。(六)考场设置
考点内设置1个考生休息室和1个候考室。另设2个工作人员办公室。
每个考场内设置政协委员或纪检监察人员进行现场监督)。
面试工作计划(篇2)
I am able to handle a large number of calls without my accuracy being compromised.
我能在处理大量的通话时我的正确性不受影响。
My accuracy has never been affected by the number of calls I am handling.
我的正确性从不受通话数量的影响。
My accuracy during the last 5 years has always been over 95%.
在过去的5年中,我的正确性在95%以上。
If I were having a problem with a co-worker, I would try taking to them to see if we could work out our differences. If they weren’t open to that, or if the problem remained, I would discuss it with my supervisor.
如果我与同事间存在问题,我会试着与他们进行交谈,看看能不能解决分歧。如果他们不够放开心胸,或问题一直存在,我会与我的上司讨论。
I would first talk to the person and try to figure out what was bothering him. If the problem continued after talking to him, I would bring it to the attention of my supervisor. In my experience, what can’t be resolved by talking one on one with the co-worker should be brought to the supervisor right away, before it escalates.
首先,我会和他谈谈,试着找到他的困扰处。如果谈过之后问题还存在,我就会把问题让我的上司注意到。以我的经验,如果在与同事谈过后还存在问题,在其加剧之前,应该要立刻让上司知道。
I try to get along well with everyone, and respect their opinions and boundaries. In the past, when I have had a problem with someone, I have been able to work it out by talking with them.
我努力和大家和平相处,尊重他们的意见和底线。以前当我和某人之间出现问题的话,我总能经过交谈来解决。
[有关电话客服面试英语基本问答]
面试工作计划(篇3)
1. Tell me about yourself?
2. What are your greatest strengths?
3. What are your greatest weakness?
4. Why did you quit your last job?
5. Why do you want to work here?
6. What do co-workers say about you?
6.你的同事如何评价你?
7. Would you be willing to relocate if required?
7.如果需要你到其他地点工作,你愿意吗?(回答秘籍>>)
8. What do you know about us?
8.你对我们公司有什么了解?
9. What kind of salary are you looking for?
10.What were you earning at your last job?
11. What have you learned from mistakes on the job?
11.你从工作所犯的错误中学到了什么?(回答秘籍>>)
12. Why should we hire you?
12.我们为什么要雇用你?
13. What Is Your Dream Job?
13.你理想的工作是什么?
14. What are you looking for in a job?
14.你希望从工作中得到些什么?
15. Are you willing to work overtime?
16. What experience do you have in this field?
17. Do you consider yourself successful?
18. What have you done to improve your knowledge in the last year?
18.在最近的一年里,你做了什么来提高你的知识技能?
19. Where do you see yourself in 5 years?
20. Are you a team player?
20.你善于团队合作吗?
21. What motivates you to do your best on the job?
22. What is your philosophy towards work?
22.你的工作哲学是什么?
23. Tell me about your ability to work under pressure?
24. Have you ever been asked to leave a position?
24.你被解雇过吗?
25. Explain how you would be an asset to this organization?
25.你将怎样成为企业的难得之材?
26. Tell me about a suggestion you have made?
26.告诉我一个你曾经提过的建议。
27. Why do you think you would do well at this job?
27.你为什么认为你会做好这份工作。
28. What irritates you about co-workers?
28.你同事的什么行为会惹恼你?
29. What is more important to you: the money or the work?
30. How long would you expect to work for us if hired?
30.如果被录用了,你预计会在我们公司工作多久?
面试工作计划(篇4)
“未来”一词在人们的脑海里,有千万种的遐想。有人认为“未来”是高科技的时代,也有人认为“未来”会出现新的知识,更有趣的是,有人认为“未来”会出现机器人统治我们的星球。当然,这只是我个人的看法,不可太当真。
人从小学就开始学习,随着时间,人在不断的成长,积累的经验也在往上增。在我们出了学校走到社会以后,都要找一个工作才能养活自己,但是有些人无论走到哪里,都会屡屡碰壁,所以,有人不禁感叹道:”只怪当初在学校里没有好好学习“。这句话,听起来让人感到很心酸。看来,知识在生活中还是会用到的。
我是一个性格沉稳的女孩子,在没有人的地方,会自己玩起来,一旦到了人多的地方,那就不一样了,开始变得沉默、安静了,就会想许多与未来有关的问题。例如,自己会在未来做些什么,怎样使自己变的更加优秀,该怎么样赚钱等一系列的问题。
毕业后,我打算留在店里,帮家人做家务并且学习经验,在空闲时间可以阅读有关心理学的书籍,用来拓展自己的知识,适当的去体验一下户外运动带来的刺激。等到五年后,可以拥有自己的一家公司,把自己的经验传授给大家,大家互补自己的不足,共同进步。
当你每天习惯专注于做某一件事情时,这种习惯就会成为你生活中的一部分,你在未来会感谢你现在努力的自己。现在从小目标做起,时间一长,你就会发现你其实有很大的能力,不是你不会做而是你不敢去尝试,现在我们给自己定一个小目标,并且去完成它。
面试工作计划(篇5)
作为即将走向职场的新人,面试是我们离成功就差一步的关键环节。而在面试前制定合理的工作计划,则是能够让我们在面试中更有自信,取得更好成绩的重要保障。下面,本文就来详细介绍一下如何制定和实施一份优秀的面试工作计划。
一、明确面试目标
如同完成任何一项工作都需要先度量目标一样,在制定面试工作计划之前我们需要先明确自己的面试目标,以此为基础来制定更加切实可行的计划。比如说,我们需要先思考自己希望从这次面试中获取到哪些成果,比如说获得一份工作,了解更多岗位信息,建立更多职场人脉等等,从而为下一步的方案制定提供依据。
二、规划面试时间
面试时间往往非常有限,因此在制定面试工作计划中规划好时间也显得尤为重要。我们可以先查询相关资料,大致了解面试时间、地点、人数等具体情况,然后结合自己的时间安排,合理分配各个阶段的时间任务,从而保证整个面试过程能够更加顺利地完成。
三、准备面试素材
面试素材往往是面试成功与否的关键,因此我们需要在制定面试工作计划时充分准备各种面试素材。比如说,我们需要准备好自己的简历、自我介绍、职场规划等文档,以及针对具体岗位的相关知识、技能等素材。通过提前准备好这些素材,我们就能够在面试中更加自信、从容地表现自己,并且引起面试官对我们的关注。
四、制定面试细节计划
针对具体面试流程,我们需要制定出一个详细的面试细节计划,并且针对每个细节进行具体的安排和规划。比如说,面试前需要做好自己的仪表、服饰及形象等方面的准备,而在面试时也需要重点关注自己的表现、语言及回答问题的能力等方面。通过这样的规划,我们就能够在真正面对面试时保持冷静、举止得体,并且更好地展示自己的能力。
五、坚持反思总结
最后,在制定完面试工作计划后,我们也需要持之以恒地进行反思总结,不断检视和完善自己的计划。比如说,我们可以针对每次面试的结果进行反思和总结,找出自己的不足之处,并且不断完善、优化自己的面试计划。通过这样的实践和不断总结,我们就能够逐渐提升自己的面试能力和自信心,并且在职场中获得更多成功机会。
总之,面试工作计划是我们进入职场必备的重要工具,只有合理制定和优化我们的面试计划,我们才能够在面试中充分发挥自己的优势,从而获得更好的成绩和更多的职场机会。因此,在走向职场的道路上,我们需要认真制定、严格执行我们的面试计划,并且不断完善自己的计划,以此为基础去赢得更多成功。
面试工作计划(篇6)
今天是2049年的大年三十,现在我要坐高空缆去看亲人。
在去亲人家的路上,我左看右看怎么也看不够:红绿灯飘在空中,变成了全自动的。在红灯时,谁的车越线了,路就会升起一道坎,如果要换道行驶,机械手就会把车拉回来,一定要执意冲过去的话,机械手就把车从天上摁到地下,并拍照叫交警。高架桥也有了新变化,红灯绿灯在桥上分配车辆,红灯时,左边和这个高架桥组合,绿灯时,高架又和右边那条路连住了,车辆就顺利通过。我忽然觉得自己好落后。
进家门了,咦?怎么找不见房间呢?原来,现在的房间在地下,但透过屋顶的太阳反射板,家里依然很明亮;平常睡觉的床不光可以睡觉,还可以当桌子,当储物柜,还可以变成厕所,晚上不用专门跑下床上厕所,能变成冰箱,灶台等等,这样一来,家里放一张床就什么都有了;电脑电视合二为一,直接声控,还可以用动作指挥;水壶自动热水;铅笔可以是钢笔、油笔、中性笔、记号笔,只要有墨水就一切好办。这时,叔叔微笑着走出来了,身旁还有一个2047年才刚出生的小女孩,以及婶婶,侄女。我突然看到侄女手上拿着一个只有积木那么大小的方块,我忍不住问:“那是什么?”“那是最新的多媒体显示屏。”原来,那是一个显示屏键盘,一点开关,就在空中有一个立体透明的显示屏,它把投影,电脑,电视,手机等的优点全聚集了……
这时,我突然听到了妈妈的声音:“快起床,要迟到了!”我努力睁开朦胧的双眼,一伸懒腰,啊!原来是一场梦啊!但这要是真的该多好啊!
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